3月8日，青岛市妇联联合市人力资源社会保障局等部门在青岛人力资源市场、中国海洋人才市场（山东）分别举办女性专场招聘会和女大学生专场招聘会，为稳就业、保用工、促发展注入巾帼力量。市妇联党组成员、副主席朱梅，市公共就业与人才服务中心主任董海波、副主任秦冬梅到现场了解女性求职和企业用工情况。
在招聘会现场，100余家企业提供管理、教育、跨境电商、外贸、家政、餐饮、新媒体等岗位2500余个，其中，开发设置直播、烘焙师等“妈妈岗”，多层面满足不同年龄段、不同学历女性群体求职需求，吸引2000余名求职者参会。
招聘会设立家政服务专区，推进“巾帼家政进社区”，爱心大姐等5家家政企业现场招工，并为务工人员及现场群众提供家政咨询、育婴养老展示及法律咨询等服务。当天还设置职业指导、人才及就业创业政策咨询专区，发放就业指导、《妇女两癌防治》等各类宣传资料近500份。
为满足不同群体求职需求，当天同步举办女性就业直播活动，通过直播带岗+法律护航+职业指导，链条式促进女性更高质量就业，网络关注达8.3万人次。
青岛市春风行动开展以来，各级妇联组织迅速行动，乘势而上，联合人社等部门开展丰富多彩的女性招聘活动。市南区鼓励引导企业根据女性需求和优势，提供更多薪资待遇优、劳动保障好的岗位，现场26家企业发布500余个就业岗位。市北区举办3场线下招聘会，为女性提供十几类2000余个就业岗位。李沧区举办“巾帼红”妇女专场招聘会，着眼灵活就业，20家企业提供一批工作时间灵活、业务容易上手的岗位，受到女性求职者青睐。崂山区组织汉河电缆、宏大纺织、日日顺、特锐德等众多上市公司和优质企业参会，招聘岗位1000余个，现场发放《致大学毕业生的一封信》及《崂山区政策一本通》。西海岸新区在现场招聘会基础上，组织直播带岗，观看近2万人次。城阳区将招聘信息通过区妇联、区人社等网络平台及各类妇女微信群持续发布，提供岗位2000余个，吸引近千名妇女求职者参与。即墨区在招聘会设立女性招聘专区，提供就业岗位800余个，发放宣传折页500余份，助力优化女性就业环境。胶州市举办“线上+线下”招聘会，为女性群体搭建供需平台，300余家企业提供9000余个岗位。平度市采取“镇镇到”方式，在全市17个镇（街道）开展招聘活动，让各项优惠政策落到实处。莱西市现场送政策、送岗位、送技能，设立“妈妈岗”招聘专区，聘请专门人员为求职者从时间、地点和灵活度等层面进行需求评估。
截至目前，全市举办女性专场招聘活动10余场，1050余家企业提供岗位1.9万余个，直播带岗10余万人次线上关注，拓展女性就业渠道。
